Expertin / Experte HR-Business Controlling (w/m/d)

Holzmarktstr. 15-17, Bundesrepublik Deutschland
Entgeltgruppe 10 TV-N Berlin (3.834,57€ - 4.295,99€)
Unbefristet
Vollzeit (37,5 Stunden) oder Teilzeit

Wir suchen für den Bereich Personalcontrolling Verwaltung / Betrieb eine*n Mitarbeiter*in. Die Einstufung im TV-N Berlin erfolgt nach Berufserfahrung. 

Das wirst du an uns lieben

Wir sind der Herzschlag Berlins! Wir denken heute die Mobilität von morgen und gestalten gemeinsam mit dir unsere Hauptstadt nachhaltig. Für Mensch und Klima, mit Herz und Verstand.

• zukunftssicherer Arbeitsplatz
• Work-Life-Balance (flexible Arbeitszeiten mit Freizeitausgleich, mtl. bis zu 10 Tage mobil arbeiten)
• 30 Tage Urlaub + 24.12. frei
• 1.900 € Weihnachtsgeld und 500 € Urlaubsgeld pro Jahr sowie 350€ für unser Gesundheitsportal in 2025 (u.a. Sportkurse, Massagen)
• persönlicher Fahrausweis
• betriebliche Altersvorsorge (VBL)
• vermögenswirksame Leistungen (VL)

Die Abteilung Strategisches Personalcontrolling stellt unternehmensweit das HR-Reporting sowie die Personalplanung und -steuerung bereit. Dabei berät sie die Stakeholder*innen zu HR-Kennzahlen und liefert Entscheidungsgrundlagen für personalbezogene Maßnahmen.

• Als Expert*in HR-Business Controlling bist du vertrauensvolle*r Ansprechpartner*in für die HR-Bereiche und arbeitest eng mit den HR-Business Partner*innen zusammen
• Du bist zuständig für das Reporting des Sachaufwands der HR-Bereiche, analysierst und interpretierst die Kosten, erstellst relevante Forecasts und nutzt deine Erkenntnisse, um fundierte Steuerungs- und Entscheidungsmaßnahmen zu ermöglichen
• Das monatliche Reporting relevanter HR-Kennzahlen stellst du gezielt sicher und bearbeitest Ad Hoc Anfragen deiner unterschiedlichen Stakeholder*innen
• Du erstellst kompetent und unter Berücksichtigung aller entscheidenden Faktoren die jährliche Personalplanung deiner Betreuungsbereiche

• Kenntnisse, Fähigkeiten und Erfahrungen auf dem Gebiet des HR-Controlling, die du dir im Rahmen eines entsprechenden Studiums der Fachrichtung Betriebswirtschaft oder auch im Rahmen der Ausübung entsprechender Tätigkeiten angeeignet hast
• langjährige Berufserfahrung im Bereich HR-Controlling
• Deutschkenntnisse Niveau C1

Zusätzlich freuen wir uns über

• fundierte Kenntnisse im Umgang mit den SAP-Modulen sowie dem SAP Data Warehouse (BW) und Power BI
• sehr gute Kenntnisse in MS Office, insbesondere Excel und PowerPoint
• eine ausgeprägte Beratungskompetenz, professionelle Kommunikationsfähigkeit und einen eigenverantwortlichen und strukturierten Arbeitsstil

und werde Teil unserer großen und bunten BVG. Wir freuen uns auf deine Bewerbung bis zum 30.04.2025 unter der Ausschreibungsnummer REF535W. Du hast Fragen? Dann melde dich einfach bei deiner Ansprechperson aus dem Recruiting-Team.

Die Mischung macht’s - Vielfalt für den gemeinsamen Erfolg! 16.087 Kolleg*innen aus 81 Nationen in 240 Berufen haben sich bereits für uns entschieden. Wir begeistern uns für unterschiedliche Menschen – unabhängig von Religion und Weltanschauung, Alter, sozialer Herkunft, sexueller Orientierung, ethnischer Herkunft und Nationalität sowie Geschlecht und geschlechtlicher Identität. Die Chancengleichheit und die berufliche Förderung von Frauen unterstützen wir aktiv. Ausdrücklich erwünscht sind Bewerbungen von Frauen sowie Menschen mit Migrationsgeschichte. Schwerbehinderte Menschen werden bei entsprechender Eignung bevorzugt.

Deine Zukunft – deine BVG! 

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